Kiedy Adrian Mendoza zakładał firmę venture capital (VC), wyobrażał sobie, że robi coś więcej niż tylko zasiadanie przy stole w celu reprezentowania inwestorów latynoskich.
Mendoza jest założycielem i generalnym partnerem firmy Mendoza Ventures, która koncentruje się na finansowaniu sztucznej inteligencji, cyberbezpieczeństwa i firm fintech prowadzonych przez kobiety i BIPOC.
Założona w 2016 roku firma Mendoza Venture z siedzibą w Bostonie jest prowadzoną przez kobiety i latynoską firmą venture capital. Około 75 procent spółek portfelowych firmy składa się ze startupów kierowanych przez imigrantów, BIPOCs i kobiety. Jako aktywna grupa inwestycyjna, Mendoza Ventures ogranicza swój portfel do 12-15 firm jednocześnie, aby poświęcić dużo czasu i wysiłku na ich sukces.
„Jesteśmy aktywnymi inwestorami na wczesnym etapie, którzy stawiają na różnorodność podczas inwestowania” – powiedział Mendoza Lifewire. „Nasza własna historia inwestycji pokazała nam, że różnorodność jest lepsza i chcemy wspierać tych założycieli”.
Szybkie fakty
- Imię: Adrian Mendoza
- Wiek: połowa lat czterdziestych
- Od: Los Angeles
- Przypadkowa rozkosz: "Jestem dzieckiem 2 meksykańskich imigrantów. Mój ojciec był stolarzem, a mama księgową. Oboje pracowali w domu i obaj byli przedsiębiorcami."
-
Kluczowy cytat lub motto: "Bądź rodziną, bądź inkluzywny i osiągaj zyski."
Tworzenie możliwości
Pochodząca z Los Angeles Mendoza urodziła się w rodzinie przedsiębiorców-imigrantów. Pod koniec lat 90. przeprowadził się do Bostonu i założył swoją pierwszą firmę w 2008 r., kiedy giełda spadała o 400 punktów dziennie. Startup, w którym wcześniej pracował, zwolnił pracowników. Misja Mendozy zawsze była taka sama: tworzenie możliwości przez BIPOC dla BIPOC.
„W przypadku braku jakiejkolwiek możliwości, zrobiłem własną” – powiedział Mendoza.
W 2015 roku, kiedy Mendoza opuścił swój ostatni startup, spojrzał wstecz na swoje doświadczenie i zdał sobie sprawę, że nie widział nikogo, kto by go przypominał. To wtedy on i jego żona i partner, Senofer Mendoza, założyli Mendoza Ventures, aby mieć pewność, że więcej kobiet i BIPOCów wypisuje czeki dla założycieli, którzy wyglądają jak oni.
Jesteśmy aktywnymi inwestorami na wczesnym etapie, którzy stawiają na różnorodność podczas inwestowania.
Firma zebrała 10 milionów dolarów w dwóch funduszach i planuje w tym roku zamknąć trzeci fundusz. Mendoza Ventures ma zespół sześciu pracowników, a wraz z zamknięciem kolejnego funduszu Mendoza będzie poszukiwać współpracowników i analityków. Firma prowadzi również program stypendialny dla kobiet i studentów BIPOC MBA chcących rozpocząć karierę w venture capital. W zeszłym roku Mendoza Ventures wypisała swój największy czek od czasu swojego powstania dla kierowanej przez kobiety firmy zajmującej się cyberbezpieczeństwem o nazwie Wabbi. Mendoza powiedział, że to jedno z jego największych osiągnięć.
„To było niesamowite, ponieważ rzadko można znaleźć założone przez kobiety startupy zajmujące się cyberbezpieczeństwem” – powiedział. „Byłem dumny, że [Brittany Greenfield] była tym założycielem, ale jeszcze bardziej dumny z inwestorów, którzy wierzą w nią i w nas, aby jej firma odniosła sukces.”
Odporność
Mendoza jest weteranem w bostońskim ekosystemie venture capital. Jego firma VC zainwestowała ponad 5 milionów dolarów w spółki portfelowe, które, jak mówi, są gotowe do przejęcia. Ale Mendoza jako inwestor meksykańsko-amerykański napotkał wyzwania, z którymi nie muszą sobie radzić typowi liderzy VC.
„Po zebraniu kapitału wysokiego ryzyka, a teraz pozyskiwaniu kapitału dla funduszu VC od inwestorów, stwierdzam, że zawsze zbieram pieniądze” – powiedział Mendoza. „To wyzwanie, gdy nie pochodzisz z sieci bogactwa. Jestem dumny, że wspierają mnie niesamowici [ludzie], którzy wierzą w to, co robimy i chcą być częścią zmiany i zmieniania świata."
Jako założyciel Mendoza powiedział, że nie widział nikogo, kto by wyglądał jak on, co stało się jeszcze bardziej rozpowszechnione jako inwestor venture capital. Powiedział, że podczas pierwszych pięciu lat działalności w Mendoza Ventures czuł, że jego firma była jedynym VC prowadzonym przez Latynosów na Wschodnim Wybrzeżu i że była to przygnębiająca świadomość. Gdy Mendoza rozwija swoją firmę VC, wymyśla kreatywne sposoby na pokonanie przeszkód i pokazanie swojemu zespołowi, że jest odporny.
„Mamy pluszowego psa jako naszą maskotkę, który pomaga rozjaśnić nastrój i przełamać lody. Zaczęliśmy to, gdy nie mieliśmy pieniędzy, aby nikogo zatrudnić, więc nazwaliśmy go naszym współpracownikiem” – powiedział Mendoza. „Jest teraz starszym współpracownikiem na naszej stronie internetowej. Każdy dyrektor generalny i inwestor otrzymuje własnego szczeniaka VC. Niezależnie od tego, czy podróż ma wzloty i upadki, odrobina śmiechu sprawia, że podróż jest przyjemniejsza.„
Mendoza z pasją zwiększa liczbę założycieli BIPOC i liderów VC w całych Stanach Zjednoczonych. W przyszłym roku Mendoza Ventures będzie gromadzić kolejny fundusz i zatrudniać nowych pracowników.
